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Wen spreche ich an?
Auf der Grundlage meiner Leitidee und meines Selbstverständnisses spreche ich Personen an, die Verantwortung tragen und sich selbst entwickeln möchten, ich spreche Personen an, die in ihrer Rolle als Führungskraft (Vorgesetzter, Trainer, Ausbilder, Lehrer oder Erziehungsverantwortliche) Andere unterstützen, sich weiter zu entwickeln.
Meine Angebote für Sie basieren auf diesen Grundlagen:
- Entwicklungsorientierung
„Wer aufhört, besser zu werden,
hat aufgehört, gut zu sein“
Philip Rosenthal
Die eigenen Fähigkeiten, Ressourcen, Stärken weiter entwickeln zum eigenen Nutzen - insbesondere in der Wahrnehmung der verschiedenen Rollen (die immer ein Miteinander mit anderen Menschen bedeutet)
- Präventionsorientierung
„Die beste Zeit, ein Problem anzupacken,
ist die Zeit vor seiner Entstehung“
R. Freimann
Je „besser“ sich jeder Einzelne in eine Gruppe einbringen kann, desto größer ist die Chance auf gute, konstruktive, kooperative, störungsfreie Arbeit und gute Ergebnisse - anders herum: umso weniger Konflikte, burn-out, Mobbing, Sabotage, u.ä. sorgen für Reibungsverluste.
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